為激勵各類人才在相山大施所能、大展才華、大顯身手，促進人才與城市雙向奔赴、共同發展，相山區厚植人才沃土，創新工作方法、建設實體服務陣地、多措并舉引才聚智，為高質量發展提供人才動力和智慧支撐。
成立“校友協作聯盟”。聯合淮北師范大學、淮北理工學院、淮北職業技術學院、淮北市第一中學、淮北市實驗高級中學等5家學校成立“相山區校友暨人才合作交流協作聯盟”，今年3月7日正式揭牌運行。聯盟以促進校友資源與相山經濟社會發展深度融合為宗旨，建立了定期會商機制，致力于加強各校友與相山區及母校的溝通聯絡，舉辦了“才聚相城智薈滿淮｜相麓緣·淮北師范大學校友企業家沙龍”“校友回家”“為校友辦實事”等特色活動，推動多向賦能、促進共同發展。成立聯盟既是相山區重視人才工作的具體體現，也是創新人才工作的一大舉措，截至目前，聯盟已鏈接優秀校友信息132條，對接校友企業22家，轉化落地項目1個。
升級“人才友好服務”。整合空間資源，在人才集聚的社區打造全市首家“人才友好社區”，構建多維度服務體系。建設實體服務矩陣，設置“人才客廳”“人才榮譽榜”，開放閱讀、健身等空間，為人才提供交流談心、事跡宣傳、免費健身等服務。建立專員包聯機制，設立人才服務專崗，配備人才服務專員，建立“一人一檔”人才數據庫，常態化開展“紅色串門、暖心敲門”等人才走訪行動，為高層次人才、青年人才等各類人才提供精準服務60余次。結合相山區“智薈相山逐夢未來”人才工作品牌，嵌入“人才下午茶”“政企創享會”等活動，聯動淮師大、轄區企業等開展基層治理、社會實踐，打造人才交流互動“活力圈”。
打造“引才聚智高地”。注重多維引才，常態化開展“招才引智高校行”“春風行動”等現場招聘43場，達成就業意向786人；支持企業通過產學研合作等形式柔性引進高層次人才，成功申報市高層次人才特支計劃團隊項目3個，為經濟社會發展補充新鮮血液。依托賽會育才，舉辦首屆綠色食品產業加速論壇、果酒行業年會等活動，吸引100余名食品行業大咖參加；舉辦首屆“鳳凰杯”大學生直播電商大賽，16支隊伍、48名青年人才參賽，吸引超過100萬人次觀看。優化服務留才，常態化開展走訪聯系高層次人才活動，春節期間區委班子帶頭走訪慰問各戰線高層次人才22名；完善“人才貸”風險補償機制，成功辦理“人才貸”業務10筆、4080萬元。
記者 鄒晨光
